Establish a Racial Equity Office, Plan, and Commission (একটি জাতিগত সমতা অফিস, পরিকল্পনা এবং কমিশন স্থাপন)

ব্যালটে আপনি যা দেখতে পাবেন

এই প্রস্তাবটি সিটি চার্টারটিকে নিম্নলিখিত বিষয়ে সংশোধন করবে:

প্রতি দুই বছরে শহরব্যাপী এবং এজেন্সি-নির্দিষ্ট জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনা বাধ্যতামূলক করা। পরিকল্পনাগুলোর মধ্যে জাতিগত সমতা উন্নত করতে এবং জাতিগত বৈষম্য কমাতে বা দূর করার উদ্দেশ্যে কৌশল এবং লক্ষ্য অন্তর্ভুক্ত থাকবে;

জাতিগত ইক্যুইটির একটি অফিস স্থাপন করা এবং জাতিগত ইক্যুইটি অগ্রসর করতে এবং শহরের জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনা প্রক্রিয়ার সমন্বয় করতে একজন প্রধান ইক্যুইটি অফিসার নিয়োগ করা। অফিস সিটি এজেন্সিগুলিকে সেই সমস্ত লোক এবং সম্প্রদায়ের জন্য সিটি পরিষেবা এবং প্রোগ্রামগুলিতে অ্যাক্সেস উন্নত করতে সহায়তা করবে যারা পূর্ববর্তী নীতি বা ক্রিয়াকলাপের দ্বারা নেতিবাচকভাবে প্রভাবিত হয়েছে এবং ইক্যুইটি সম্পর্কিত ডেটা সংগ্রহ এবং রিপোর্ট করবে; এবং

সিটির নির্বাচিত কর্মকর্তাদের দ্বারা নিযুক্ত জাতিগত সমতা সংক্রান্ত একটি কমিশন প্রতিষ্ঠা করবে। এই কমিশনে নিয়োগের ক্ষেত্রে, নির্বাচিত কর্মকর্তাদের এমন নিয়োগকারীদের বিবেচনা করতে হবে যারা বিভিন্ন সম্প্রদায়ের প্রতিনিধি বা যাদের একটি বিস্তৃত বৈচিত্র্যের সম্প্রদায়সমূহের প্রতিনিধিত্ব করার অভিজ্ঞতা আছে। কমিশনটি জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনা প্রক্রিয়া এবং পর্যালোচনা সংস্থা এবং শহরব্যাপী জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনাগুলিকে অবহিত করার জন্য অগ্রাধিকারগুলি চিহ্নিত করবে এবং প্রস্তাব করবে।

এই প্রস্তাবটি কি গ্রহণ করা হবে?

প্রস্তাবনার সারাংশ:

এই প্রস্তাবটি জাতিগত ইক্যুইটির একটি কার্যালয় তৈরি করবে, প্রতি দুই বছরে একটি শহরব্যাপী জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনা বাধ্যতামূলক করবে এবং জাতিগত ইক্যুইটির উপর একটি কমিশন তৈরি করবে। নিউ ইয়র্ক সিটিতে বর্তমানে ইক্যুইটি তৈরি এবং প্রচারের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করে এমন কোনো সরকারি সংস্থা নেই। জাতিগত ইক্যুইটির উপর একটি বিশেষ ফোকাস দিয়ে কীভাবে সিটি সরকার ইক্যুইটি অগ্রসর করতে পারে সেটি এই প্রস্তাবনা নির্দিষ্ট করবে।

যদি এই প্রস্তাবনা পাস হয়:

  • শহরটি জাতিগত ইক্যুইটির একটি অফিস তৈরি করবে, যার নেতৃত্বে থাকবেন মেয়র দ্বারা নিযুক্ত একজন প্রধান ইক্যুইটি অফিসার। এই অফিসটি:
    • প্রতিটি সিটি এজেন্সি দ্বারা উৎপাদিত জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনার উপর ভিত্তি করে প্রতি দুই বছরে একটি শহরব্যাপী জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনা তৈরি করবে।
    • জাতিগত, গোষ্ঠীগত, এবং অন্যান্য সম্প্রদায়ের সুস্থতার তথ্য পরিমাপ এবং সংগ্রহে শহর সংস্থাগুলিকে সহায়তা করবে।
    • জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনাসমূহে হাইলাইট করার জন্য "অগ্রাধিকারপ্রাপ্ত অঞ্চলগুলো" চিহ্নিত করবে।
    • শহরের প্রোগ্রাম, পরিষেবা, যোগাযোগ এবং সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষেত্রে অ্যাক্সেস বাড়াতে এবং বাধাগুলি কমাতে একটি শহরব্যাপী অ্যাক্সেস ডিজাইন প্রোগ্রাম স্থাপন করবে।
    • শহর সংস্থাগুলিকে ব্যক্তি এবং সম্প্রদায়ের প্রান্তিকতা মোকাবেলায় সহায়তা করবে৷
    • জাতিগত অন্তর্ভুক্তি এবং সমতা সম্পর্কিত টাস্কফোর্সকে কোডিফাই করবে, যা প্রধান ইক্যুইটি অফিসারকে নীতি পরামর্শ প্রদান করবে এবং জাতিগত ইক্যুইটি বাড়ানোর জন্য সরকারী প্রচেষ্টার সমন্বয় করবে।
  • প্রতি দুই বছর পর মেয়র একটি শহরব্যাপী জাতিগত সমতা পরিকল্পনা তৈরি করবেন এবং শহরের সংস্থাগুলি তাদের নিজস্ব জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনা তৈরি করবে। এই পরিকল্পনাগুলি শহরের বাজেট পরিকল্পনাকে অবহিত করবে।
  • সিটি মেয়র এবং সিটি কাউন্সিলের স্পীকার দ্বারা নিযুক্ত 15 সদস্যের সাথে জাতিগত সমতা সংক্রান্ত একটি কমিশন তৈরি করবে। কমিশনটি:
    • জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনা প্রক্রিয়া জানাতে সম্প্রদায়ের অগ্রাধিকার প্রস্তাব করবে।
    • শহরব্যাপী জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনাসমূহ পর্যালোচনা করবে।
    • জাতিগত ইক্যুইটি পরিকল্পনার সাথে এজেন্সির দায়বদ্ধতার হিসাব রাখবে।
    • জাতিগত বৈষম্য তৈরি করছে এমন শহর সংস্থাগুলির সম্পর্কে জনসাধারণের অভিযোগ গ্রহণ করবে৷

প্রস্তাবনার পক্ষে এবং বিপক্ষের বিবৃতি